日本企業連續第三年大幅加薪 支持央行繼續加息

金十數據3月12日訊，日本許多最大的公司已連續第三年滿足工會提出的大幅加薪要求，以幫助工人應對通脹，並在勞動力短缺的情況下留住員工。隨著一年一度的“春鬥”談判於本週三結束，電子企業集團日立表示，已同意按照工會要求將月工資上調6.2%，幅度創下歷史新高。豐田則表示，製造部門員工的加薪幅度將與去年1999年以來最高的幅度持平。經濟學家預計，日本公司2025年的平均加薪幅度將與去年的5.1%相近，去年的加薪幅度為33年來最大，使日本央行得以退出長達十年的超寬鬆貨幣政策。日本最大工會勞動組合總聯合會（Rengo）將於3月14日發佈一份關於協議條款的初步報告。工會要求平均加薪6.09%，高於去年的5.85%。瑞穗經濟學家Naoki Hattori說，平均幅度為5%至5.5%將支持繼續每六個月左右加息一次的預期，下次加息將在6月。但如果幅度接近6%，可能會在5月看到加息。