那些现在涉足加密货币和人工智能的人——到明年,他们将站在招聘的一方。技能短缺是真实存在的,市场变化迅速。2026年1月的学习者将成为2027年1月的招聘者。如果你在考虑行业的未来发展方向,这是一个值得关注的循环。

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StableGeniusvip
· 01-11 04:45
哈哈,“技能短缺”其实就是“我们在上一个周期耗尽了所有有能力的人”的暗示。从经验来看,大多数2026年1月的学习者,最终会在2027年1月成为退出流动性,而不是招聘者。让我来解释为什么这个时间线巧妙地忽略了实际的流失率。
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多签失败大师vip
· 01-08 06:15
真的假的,这么快就能上岸当招人的了?我看大多数人还在边学边赔呢
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DeFiCaffeinatorvip
· 01-08 05:52
真的,现在不入场明年就被卷死了,这轮周期感觉特别快
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BlockchainBrokenPromisevip
· 01-08 05:51
卷起来了,这波确实是机会窗口
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社区打工仔vip
· 01-08 05:50
现在学的人明年都得来招人,这速度是真的绝,有点怕自己跟不上啊哈哈
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