Ngân hàng bắt đầu tuyển dụng nhân viên mới cho năm mới!

Kỳ nghỉ Tết Nguyên đán vừa kết thúc, nhiều ngân hàng có thành tích xuất sắc đã triển khai tuyển dụng xuân (tuyển dụng xuân) sôi nổi.

Theo thống kê sơ bộ, các ngân hàng bao gồm Ngân hàng Thương mại Trung Quốc, Ngân hàng Tô Châu, Ngân hàng Thượng Hải, Ngân hàng Thương mại Nông thôn Thượng Hải, Ngân hàng Thương mại Nông thôn Thanh Đảo và các ngân hàng khác đã chính thức công bố tin tuyển dụng Lễ hội mùa xuân trước và sau Lễ hội mùa xuân.

Việc tuyển dụng vào mùa xuân tiếp theo của các ngân hàng quốc doanh lớn và các ngân hàng khác có khả năng lặp lại mùa tuyển dụng “ba bạc, bốn” trong giới tài chính như dự kiến.

Có lẽ, đối với nhiều sinh viên tốt nghiệp khóa 2026 sắp bước vào nơi làm việc, việc tuyển dụng các tổ chức tài chính mùa xuân vẫn là một trong những điểm nhấn quan trọng?

Tuyển dụng sẽ bắt đầu vào ngày sau kỳ nghỉ lễ

Vào ngày 25 tháng 2, một ngày sau khi bắt đầu xây dựng sau kỳ nghỉ, Ngân hàng Tô Châu ngay lập tức thông báo chính thức ra mắt tuyển dụng trong khuôn viên trường vào mùa xuân năm 2026.

Đây đã trở thành thông báo tuyển dụng nhân tài “cấp bách” và “nhiệt tình” nhất trong ngành.

Được biết, Ngân hàng Tô Châu là ngân hàng thương mại thành phố duy nhất được liệt kê trong danh sách pháp nhân ở Tô Châu. Kể từ khi thành lập, nó đã theo đuổi nguyên tắc bố trí có trụ sở tại Tô Châu, trồng sâu Giang Tô và hội nhập hoàn toàn vào đồng bằng sông Dương Tử, đồng thời đã mở 21 chi nhánh (trực tiếp là chi nhánh) và 189 cửa hàng để đạt được độ phủ đầy đủ của các tổ chức kinh doanh ở tỉnh Giang Tô.

Ngoài ra, công ty có đầy đủ các giấy phép tài chính, bao gồm Công ty cho thuê tài chính Tô Châu, Ngân hàng Làng Jiangsu Suqian Soochow và Công ty Quỹ Suxin, đồng thời đã đầu tư vào 2 ngân hàng thương mại nông thôn và mở văn phòng đại diện Singapore ở nước ngoài. Tính đến cuối quý III/2025, tổng tài sản của tập đoàn đạt 776 tỷ nhân dân tệ, tổng tiền gửi và cho vay lần lượt vượt quá 470 tỷ nhân dân tệ và 360 tỷ nhân dân tệ, đứng thứ 237 trong số 1.000 ngân hàng hàng đầu thế giới và Moody’s Ratings đạt mức đầu tư Baa3.

Là một ngân hàng thương mại thành phố hùng mạnh, Ngân hàng Tô Châu lần nàyĐợt tuyển dụng mùa xuân cũng đã tung ra nhiều vị trí tốt. Nó bao gồm đào tạo quản lý, đào tạo kinh doanh, đào tạo bộ đếm và các vị trí trợ lý nghiên cứu (vốn chủ sở hữu) của Quỹ Suxinv.v., chờ đón nhân tài.

Ngoài ra, mục tiêu tuyển dụng của Ngân hàng Tô Châu lần này là sinh viên mới tốt nghiệp năm 2026 của các trường cao đẳng, đại học bình thường.

Ngoài ra còn có những đồng nghiệp cạnh tranh tài năng

Có nhiều tổ chức khác đã phát động “cuộc chiến vì nhân dân” sau kỳ nghỉ.

Cũng vào ngày 25 tháng 2, việc tuyển dụng khuôn viên năm 2026 của Ngân hàng Thương mại Nông thôn Thanh Đảo cũng đã được công bố trên tài khoản liên quan. Được biết, các vị trí tuyển dụng bao gồm các vị trí thực tập sinh chi nhánh, vị trí giao dịch viên toàn diện và vị trí quản lý tài khoản trung tâm cho vay vi mô.

Nhìn chung, vị trí của Ngân hàng Thương mại Nông thôn Thanh Đảo thiên về tuyến đầu và họ luôn là vị trí chính của các ngân hàng khác nhau.

Như chúng ta đã biết, Sơn Đông cũng là một “thị trấn mạnh” đối với các ngân hàng địa phương và các ngân hàng trong khu vực này dựa vào nền kinh tế địa phương để hoạt động đi đầu trong ngành. Từ góc độ dữ liệu tài chính, tính đến quý III năm ngoái, lợi nhuận ròng của Ngân hàng Thương mại Nông thôn Thanh Đảo vẫn duy trì mức tăng trưởng hai con số, dẫn đầu ngành.

Ngoài ra, tính đến cuối tháng 9/2025, tổng tài sản của ngân hàng là 509,9 tỷ nhân dân tệ, tiền gửi là 335,2 tỷ nhân dân tệ và tổng số tiền cho vay là 268,1 tỷ nhân dân tệ. Năm 2025, nó sẽ đứng thứ 308 trong danh sách “1000 ngân hàng hàng đầu toàn cầu” và thứ 60 trong danh sách “100 ngân hàng hàng đầu Trung Quốc” do tạp chí The Banker bình chọn.

Nó phải khá hấp dẫn đối với những sinh viên quan tâm đến việc làm việc tại Sơn Đông.

Một số ngân hàng “cúi đầu vào cuộc chơi” trước kỳ nghỉ lễ

Tất nhiên, có nhiều tài năng cao cấp hơn trong bố cục.

Ngân hàng Thương mại Trung Quốc chính thức công bố ra mắt đợt tuyển dụng mùa xuân năm 2026 vào đầu tháng Hai, trở thành một trong những ngân hàng cổ phần tích cực nhất.

Được biết, các vị trí tuyển dụng của China Merchants Bank bao gồm: vị trí quản lý tài khoản từ xa của trụ sở chính; Các vị trí tiếp thị chi nhánh, các vị trí hỗ trợ vận hành, các vị trí chức năng và các vị trí công nghệ thông tin.

Tài khoản tuyển dụng của hai ngân hàng địa phương ở Thượng Hải là Ngân hàng Thượng Hải và Ngân hàng Thương mại Nông thôn Thượng Hải đã tiết lộ thông tin liên quan về tuyển dụng trong khuôn viên mùa xuân lần lượt vào ngày 13 và 14/2, trở thành đại diện điển hình cho “mùa xuân không còn quá sớm” đối với các ngân hàng thương mại thành phố và ngân hàng thương mại nông thôn.

Các vị trí được Ngân hàng Thượng Hải sắp xếp trong đợt tuyển dụng mùa xuân bao gồm các vị trí công nghệ tài chính tại trụ sở chính, thực tập sinh kinh doanh, quản lý tài khoản và các vị trí vận hành tại các chi nhánh, và các vị trí tuyển dụng tại các công ty con như Quỹ Ngân hàng Thượng Hải, Quản lý tài sản của Ngân hàng Thượng Hải và Tài chính tiêu dùng Thượng Thành.

Các vị trí tuyển dụng do Ngân hàng Thương mại Nông thôn Thượng Hải công bố chủ yếu là thực tập sinh tiếp thị, bao gồm quản lý quản lý tài sản, quản lý tài khoản bán lẻ, quản lý tài khoản toàn diện, quản lý tài khoản nhỏ và siêu nhỏ, v.v.

Tuyển dụng mùa xuân có xu hướng nhanh hơn

Mặc dù, theo thời gian, thời gian bắt đầu tuyển dụng mùa xuân là sau khi kết thúc tuyển dụng mùa thu, nhưng các vị trí tuyển dụng được tung ra thường tập trung hơn, quá trình tuyển dụng thường nhanh hơn tuyển dụng mùa thu.

Sau khi một ngân hàng triển khai tuyển dụng vào mùa thu, họ thường phải thực hiện một chuyến tham quan khuôn viên trường, bắt đầu từ thông báo chính thức vào khoảng tháng Tám và tháng Chín, và trải qua quy trình từng bước, và thường nhận được thông báo tuyển dụng cho đến cuối năm.

Nhưng nhịp điệu tuyển dụng mùa xuân có thể tương đối chặt chẽ.

Lấy quy trình tuyển dụng do Ngân hàng Tô Châu công bố làm ví dụ,Việc nộp sơ yếu lý lịch kết thúc vào ngày 29 tháng 3 năm 2026, sàng lọc sơ yếu lý lịch và kiểm tra / đánh giá viết sẽ được tiến hành vào đầu tháng Tư và sau cuộc phỏng vấn vào giữa tháng Tư, quá trình khám sức khỏe và tuyển dụng sẽ được tiến hành vào giữa đến cuối tháng Tư。

Ngoài ra còn có sự khác biệt trong các vị trí tuyển dụng mùa xuân

Một thay đổi rõ ràng hơn trong tuyển dụng mùa xuân là sự khác biệt về vị trí.

Tuyển dụng mùa thu là điểm nổi bật trong dự trữ nhân tài của ngân hàng, các ngân hàng thường giải phóng một số lượng lớn các vị trí, đặc biệt liên quan đến trụ sở chính và các chi nhánh quan trọng, chỉ tiêu tuyển dụng mùa thu đầy đủ hơn và các vị trí đa dạng hơn.

Đặc điểm của việc tuyển dụng nhân tài trong tuyển dụng mùa xuân được “nhắm mục tiêu” hơn, và một số vị trí được nhắm mục tiêu và củng cố.

Lấy ví dụ như một ngân hàng cổ phần nổi tiếng trong ngành, khi đợt tuyển dụng cơ sở 2026 được triển khai trên toàn cầu, các loại vị trí được trụ sở chính tuyển dụng bao gồm thực tập sinh quản lý, sinh viên tài chính số, các vị trí chức năng; trong khi tuyển dụng mùa xuân là nhiều vị trí tiếp thị và quản lý tài khoản.

Việc tuyển dụng của một số ngân hàng thương mại thành phố cũng cho thấy những đặc điểm tương tự, với các vị trí công nghệ tài chính tại trụ sở chính trong tuyển dụng mùa xuân và nhiều vị trí hơn trong tuyển dụng mùa thu.

Tất nhiên, cường độ cạnh tranh cho các vị trí tuyển dụng mùa xuân có thể vẫn còn khá gay gắt. Có thể có một số sinh viên đang chuẩn bị cho kỳ thi tuyển sinh sau đại học / công khai để vào nơi làm việc, và cũng sẽ có sự cạnh tranh từ những người trở về Trung Quốc trong thời gian này.

Điều này đồng nghĩa với việc sẽ có nhiều điểm nổi bật của đợt tuyển dụng mùa xuân.

Cảnh báo rủi ro và tuyên bố từ chối trách nhiệm

        Thị trường có nhiều rủi ro và đầu tư cần thận trọng. Bài viết này không cấu thành lời khuyên đầu tư cá nhân và không tính đến các mục tiêu đầu tư cụ thể, tình hình tài chính hoặc nhu cầu của người dùng cá nhân. Người dùng nên xem xét liệu có bất kỳ ý kiến, ý kiến hoặc kết luận nào trong bài viết này phù hợp với hoàn cảnh cụ thể của họ hay không. Đầu tư phù hợp với rủi ro của riêng bạn.