Trong 15 năm qua, các chính quyền thường chuẩn bị cho việc tạm nghỉ giữa chừng từ 35% đến 40% lực lượng lao động liên bang.
Xem bản gốc
Trang này có thể chứa nội dung của bên thứ ba, được cung cấp chỉ nhằm mục đích thông tin (không phải là tuyên bố/bảo đảm) và không được coi là sự chứng thực cho quan điểm của Gate hoặc là lời khuyên về tài chính hoặc chuyên môn. Xem Tuyên bố từ chối trách nhiệm để biết chi tiết.
15 thích
Phần thưởng
15
5
Đăng lại
Retweed
Bình luận
0/400
MEV_Whisperer
· 19giờ trước
Lương giảm nhiều như vậy à
Xem bản gốcTrả lời0
LiquidityOracle
· 19giờ trước
Dữ liệu không có ý nghĩa, người hiểu thì sẽ hiểu.
Xem bản gốcTrả lời0
SwapWhisperer
· 19giờ trước
Một đợt sa thải lớn khác sắp đến.
Xem bản gốcTrả lời0
BlockchainWorker
· 19giờ trước
Năm nào cũng bị sa thải.
Xem bản gốcTrả lời0
DaoGovernanceOfficer
· 19giờ trước
*thở dài* Nói một cách thực nghiệm, các chỉ số quản trị tập trung này thể hiện việc phân bổ tài nguyên không tối ưu.
Trong 15 năm qua, các chính quyền thường chuẩn bị cho việc tạm nghỉ giữa chừng từ 35% đến 40% lực lượng lao động liên bang.