Де слід вийти на пенсію? Глобальні рейтинги Natixis 2025 розкривають найкращі напрямки для безпечних золотих років

Natixis Investment Managers щойно оприлюднили свій останній Глобальний індекс пенсій 2025, і результати малюють цікаву картину того, які країни пропонують найкращі перспективи для виходу на пенсію. Дослідження аналізувало 44 країни, використовуючи 18 різних показників, і в кінцевому підсумку організувало їх у чотири ключові стовпи: доступ до охорони здоров’я, стандарти якості життя, рівень матеріального комфорту та фінансові послуги для пенсіонерів.

“Що відрізняє переможців від інших, — це не домінування в одній категорії, а послідовна сильна позиція у всіх сферах,” зазначає Девід Гудселл з Natixis Investment Managers. Цей висновок є особливо важливим при аналізі результатів цього року, де ми бачимо як стабільність, так і тонкі зміни у рейтингах місць для виходу на пенсію.

Чотири стовпи успіху для пенсії

Перед тим, як перейти до конкретних країн, важливо зрозуміти рамки оцінювання. Здоров’я вимірює доступ до якісних медичних систем і профілактичної допомоги. Якість життя оцінює екологічну безпеку, соціальну інфраструктуру та добробут спільнот. Матеріальний добробут аналізує купівельну спроможність і фактори вартості життя. Фінанси у пенсійному віці оцінює пенсійні системи, якість фінансових послуг і механізми збереження доходів.

Топ-країни: де процвітають пенсіонери

Норвегія (83%, зростання з 81%) зберігає своє лідерство, поєднуючи виняткові результати у сфері охорони здоров’я, мінімальну нерівність доходів і стабільний ринок праці. Ця північна країна отримала ідеальні оцінки у категорії матеріального комфорту і посіла друге місце за якістю життя.

Ірландія (82%, піднявшись на 2 позиції), стала столицею пенсійних фінансів, особливо після зниження інфляції. Її економічний клімат тепер міцно підтримує довгострокову пенсійну безпеку, отримавши найвищі оцінки за фінансові послуги у пенсійному плануванні.

Швейцарія (81%, трохи знизившись з 82%), залишається преміальним вибором, незважаючи на репутацію високих цін. Благоприятні податкові умови, стабільність валюти та економічна стійкість продовжують приваблювати заможних пенсіонерів, які цінують надійність понад доступність.

Другий рівень: цікава різноманітність

Наступний рівень демонструє цікаву різноманітність. Ісландія (79%) використовує потужну пенсійну систему і міцні системи соціального захисту, доповнені чистим навколишнім середовищем. Данія (79%, піднявшись на 4 позиції), демонструє світовий рівень інфраструктури соціального забезпечення і постійно входить до числа найщасливіших країн світу.

Нідерланди (79%, стабільно тримаючись), мають одну з найскладніших пенсійних систем у світі, підтримувану універсальною системою охорони здоров’я, яка ефективно обслуговує пенсіонерів.

Географічний розподіл розширюється

Австралія (77%) приваблює пенсіонерів через обов’язкові системи супернабуття, де роботодавці фінансують пенсійні рахунки, у поєднанні з високоякісною медичною допомогою. Німеччина (76%) є найвищим за рейтингом великим економічним гравцем цього року — що особливо важливо, враховуючи, що країни з великою населенням зазвичай стикаються з викликами сталого пенсійного забезпечення. Люксембург (75%) лідирує за показниками здоров’я і тривалості життя, що відображає його виняткові інвестиції у громадське здоров’я.

Завершуючи топ-10, Словенія (75%, яка піднялася на одну позицію), пропонує незвичайне поєднання: доступність у поєднанні з безпекою і увагою до спільноти, що робить її привабливою для пенсіонерів з обмеженим бюджетом, які шукають якісні стандарти життя.

Що говорять цифри

Рейтинги 2025 року виявляють узагальнену тенденцію: країни Північної Європи та Західної Європи продовжують домінувати у списках місць для виходу на пенсію, завдяки стабільності інституцій, високій якості охорони здоров’я і зрілості пенсійних систем. Значущі зміни включають підйом Данії на 4 позиції і зниження Ісландії, що відображає змінювані економічні умови і тиск на вартість життя.

Для тих, хто планує вихід на пенсію за кордоном, ці рейтинги свідчать, що вибір місця для пенсії залежить від ваших пріоритетів — чи то доступ до охорони здоров’я, фінансова безпека, доступність або якість життя. Дані 2025 року показують, що диверсифікована сила у кількох сферах перевищує спеціалізацію в одній категорії.