Нью-Йоркська фондова біржа привертає увагу новинами про масштабну зміну керівництва. Стейсі Кунглінг, яка побудувала 23-річну кар’єру у цій установі, офіційно займе посаду генерального директора 25 травня, замінивши Томаса Фарлі та ставши 67-м президентом у 226-річній історії NYSE.
Від касира на торговому майданчику до керівника компанії
Зростання Кунглінг по службі розповідає переконливу історію. Вона почала свою кар’єру у NYSE у 1994 році як літній стажер на торговому майданчику, а у 1996 році перейшла на повну ставку як касир. Замість того, щоб змінити місце роботи, вона систематично піднімалася по службовій драбині, зрештою досягнувши посади операційного директора — посади, яку займала безпосередньо перед цим підвищенням. Цей внутрішній кар’єрний ріст підкреслює глибину її знань про інституцію та операційну експертизу.
Безперервність керівництва та коригування команди
Зміна керівництва не обмежується верхівкою. Оскільки Кунглінг переходить на посаду генерального директора, Джон Таттл піднімається на посаду нового операційного директора організації. Таттл, який працює у NYSE з 2007 року, наразі обіймає посаду глобального керівника лістингів, що добре підготовлює його до розширеної відповідальності.
Що це означає для ринку
Джеф Спрехер, голова групи NYSE, висловив упевненість у цьому переході, підкреслюючи довгострокову відданість Кунглінг збереженню глобальної видимості капітальних ринків США. Її керівництво відображає прагнення біржі забезпечити, щоб Америка залишалася епіцентром міжнародних капітальних потоків.
Закінчення епохи
Призначення Кунглінг ознаменовує завершення каденції Томаса Фарлі як генерального директора. Фарлі приєднався до NYSE у 2013 році після придбання ICE NYSE Euronext і зайняв посаду генерального директора у 2014 році, виконавши досить короткий п’ятирічний термін, перш ніж передати естафету своєму наступнику.
Переглянути оригінал
Ця сторінка може містити контент третіх осіб, який надається виключно в інформаційних цілях (не в якості запевнень/гарантій) і не повинен розглядатися як схвалення його поглядів компанією Gate, а також як фінансова або професійна консультація. Див. Застереження для отримання детальної інформації.
Історичний зсув у керівництві: Стейсі Кунгемін стає першою жінкою-головою виконавчого директора NYSE
Нью-Йоркська фондова біржа привертає увагу новинами про масштабну зміну керівництва. Стейсі Кунглінг, яка побудувала 23-річну кар’єру у цій установі, офіційно займе посаду генерального директора 25 травня, замінивши Томаса Фарлі та ставши 67-м президентом у 226-річній історії NYSE.
Від касира на торговому майданчику до керівника компанії
Зростання Кунглінг по службі розповідає переконливу історію. Вона почала свою кар’єру у NYSE у 1994 році як літній стажер на торговому майданчику, а у 1996 році перейшла на повну ставку як касир. Замість того, щоб змінити місце роботи, вона систематично піднімалася по службовій драбині, зрештою досягнувши посади операційного директора — посади, яку займала безпосередньо перед цим підвищенням. Цей внутрішній кар’єрний ріст підкреслює глибину її знань про інституцію та операційну експертизу.
Безперервність керівництва та коригування команди
Зміна керівництва не обмежується верхівкою. Оскільки Кунглінг переходить на посаду генерального директора, Джон Таттл піднімається на посаду нового операційного директора організації. Таттл, який працює у NYSE з 2007 року, наразі обіймає посаду глобального керівника лістингів, що добре підготовлює його до розширеної відповідальності.
Що це означає для ринку
Джеф Спрехер, голова групи NYSE, висловив упевненість у цьому переході, підкреслюючи довгострокову відданість Кунглінг збереженню глобальної видимості капітальних ринків США. Її керівництво відображає прагнення біржі забезпечити, щоб Америка залишалася епіцентром міжнародних капітальних потоків.
Закінчення епохи
Призначення Кунглінг ознаменовує завершення каденції Томаса Фарлі як генерального директора. Фарлі приєднався до NYSE у 2013 році після придбання ICE NYSE Euronext і зайняв посаду генерального директора у 2014 році, виконавши досить короткий п’ятирічний термін, перш ніж передати естафету своєму наступнику.