Фьючерсы
Доступ к сотням фьючерсов
TradFi
Золото
Одна платформа мировых активов
Опционы
Hot
Торги опционами Vanilla в европейском стиле
Единый счет
Увеличьте эффективность вашего капитала
Демо-торговля
Введение в торговлю фьючерсами
Подготовьтесь к торговле фьючерсами
Фьючерсные события
Получайте награды в событиях
Демо-торговля
Используйте виртуальные средства для торговли без риска
Запуск
CandyDrop
Собирайте конфеты, чтобы заработать аирдропы
Launchpool
Быстрый стейкинг, заработайте потенциальные новые токены
HODLer Airdrop
Удерживайте GT и получайте огромные аирдропы бесплатно
Pre-IPOs
Откройте полный доступ к глобальным IPO акций
Alpha Points
Торгуйте и получайте аирдропы
Фьючерсные баллы
Зарабатывайте баллы и получайте награды аирдропа
Инвестиции
Simple Earn
Зарабатывайте проценты с помощью неиспользуемых токенов
Автоинвест.
Автоинвестиции на регулярной основе.
Бивалютные инвестиции
Доход от волатильности рынка
Мягкий стейкинг
Получайте вознаграждения с помощью гибкого стейкинга
Криптозаймы
0 Fees
Заложите одну криптовалюту, чтобы занять другую
Центр кредитования
Единый центр кредитования
Я изучал, как Мэри Барра формировала General Motors за последние десять лет, и честно говоря, её цитаты многое раскрывают о том, куда, по её мнению, движется автомобильная индустрия. С тех пор как она взяла руководство в 2014 году, эта генеральный директор практически переосмыслила работу одного из старейших производителей.
Начнем с автономных транспортных средств. Барра была одной из первых, кто понял, что беспилотные автомобили станут огромной тенденцией, и она убедилась, что GM занимает лидирующие позиции, а не идет в догонку. Подразделение Cruise Automation в Сан-Франциско стало центральным элементом этой стратегии, и Барра понимала, что доступ к талантам из Кремниевой долины критически важен. Super Cruise, их система руковождения по шоссе без рук, показала, что они не просто говорят о будущем — они его создают.
Что меня поразило в подходе Мэри Барра к подключенности, так это то, что она не рассматривала встроенные технологии как дополнение. OnStar дала GM раннее преимущество, но Барра стимулировала компанию к постоянной эволюции. Водители хотели бесшовный доступ к голосовым командам и данным, стриминговым сервисам, развлечениям. Она поняла, что опыт вождения должен быть одновременно практичным и увлекательным, а не только одним из них.
Тема совместного использования автомобилей тоже интересна. Вместо того чтобы бороться с Uber и Lyft как динозавры, GM заключила партнерство с Lyft. Мысль Барра была умной: адаптироваться к меняющемуся поведению потребителей, а не сопротивляться ему. Такой подход к партнерству показывает, как она воспринимает disruption — не как угрозу, которую нужно уничтожить, а как тренд, который нужно формировать.
Когда речь зашла о её роли первой женщиной, возглавляющей крупного автопроизводителя, цитаты Барра были откровенно прямыми. Она не хотела, чтобы её определяли только этим фактом. Вместо этого она выступала против идеи, что женщины должны выбирать между амбициями и личной жизнью. Её посыл был примерно таким: оставайтесь открытыми к возможностям, не исключайте себя из быстрого карьерного роста заранее.
Возможно, самые откровенные цитаты Барра касаются более широкой философии лидерства в GM. В то время как многие наследственные компании цепляются за свою территорию, когда индустрия меняется, Барра выбрала путь принятия перемен. Она хотела, чтобы GM оставалась впереди инноваций, а не отставала от них. Именно такой настрой отличает лидеров отрасли от последователей.
Оглядываясь на её период руководства, стратегические идеи Барра оказались довольно устойчивыми. Автомобильная индустрия действительно преобразилась вокруг автономных автомобилей, подключенности и новых моделей мобильности. Будь то отслеживание акций GM или просто интерес к тому, как устоявшиеся компании остаются актуальными, её подход к лидерству через disruption заслуживает внимания.