Интересная ситуация произошла с Workday. Соучредитель Анил Бхусри вернулся на пост генерального директора, вытеснив Карла Эшенбаха. По сути, это классический ход - когда компания начинает терять позиции на рынке и акции падают, приходит основатель, чтобы все спасти.

Кстати, такие истории возврата основателей к власти не редкость в крупных компаниях. Вспомню хотя бы как семейные бизнесы типа LVMH (где Антуан Арно играет ключевую роль в развитии империи) показывают, что иногда опыт и видение создателя действительно способны переломить ситуацию.

В случае Workday падение акций за последний год явно подтолкнуло совет директоров к этому решению. Похоже, они ставят на то, что Бхусри с его опытом сможет вернуть компании стабильность и вывести её на новый уровень. Такие смены руководства всегда сигнализируют о серьёзных переменах в стратегии - либо компания действительно нуждается в переосмыслении, либо это просто переформатирование под новые рыночные условия.