Самая крупная волна увольнений за 17 лет потрясла рынок США

Последние данные показывают, что уровень увольнений в США достиг тревожных отметок в январе 2025 года, что отражает серьезные опасения бизнес-сообщества относительно экономических перспектив на 2026 год. Согласно отчету консалтинговой компании Challenger, Gray & Christmas, динамика сокращения рабочих мест достигла уровня, не наблюдавшегося со времен восстановления после глобального кризиса 2009 года.

Самый пострадавший сектор — транспорт с массовыми увольнениями

Транспортная индустрия лидирует по объему сокращений сотрудников, демонстрируя наибольший спад. Самое заметное сокращение объявила компания United Parcel Service, которая планирует уволить 31 243 сотрудника. Эта цифра свидетельствует о серьезных проблемах, с которыми сталкивается сектор логистики и доставки на фоне неопределенности спроса со стороны бизнеса.

По словам Энди Чалленджера, руководителя по доходам в Challenger, Gray & Christmas, данные за январь вызывают тревогу, поскольку обычно уровень увольнений в первом квартале выше. Однако текущие показатели значительно превышают исторические средние за этот месяц. В целом, планы по сокращению рабочих мест выросли на 118% по сравнению с прошлым годом, затронув 108 435 сотрудников — рекорд для января с 2009 года.

Планы по сокращению персонала сформированы к концу 2025 года, сигнализируя о пессимизме в отрасли

Ключевым моментом, отмеченным Challenger, является то, что большинство планов по увольнениям было разработано уже в конце 2025 года. Это не решение, основанное на текущих рыночных условиях, а отражение глубоко укоренившегося пессимизма у предпринимателей при прогнозировании деятельности на 2026 год. Такой настрой свидетельствует о низкой уверенности в экономической среде США.

Технологический и медицинский сектора следуют тренду сокращения сотрудников

Технологический сектор объявил о планах уволить 22 291 сотрудника, среди которых крупное сокращение от Amazon — 16 000 позиций. В то же время, индустрия здравоохранения также испытывает значительное давление, в основном из-за сокращения программ замещения работников в рамках федеральных программ Medicaid и Medicare.

Распространенность увольнений в нескольких стратегических секторах показывает, что опасения по поводу экономики не ограничиваются одной отраслью, а являются системным проявлением более широкого пессимизма относительно экономического роста в следующем году.