في عالم العمل المتزايد اللامركزية، تثير شركة ستارت أب الجنوب أفريقية، Funti3r، ضجة من خلال إعادة تصور كيفية تواصل الشركات مع المواهب العالمية – باستخدام تقنية البلوك تشين والذكاء الاصطناعي في جوهرها.
تم إطلاقها في كيب تاون في عام 2022، تم بناء Funti3r لحل تحدي أساسي في القوى العاملة الحديثة: كيفية العثور على محترفين مهرة وتوظيفهم ودفع رواتبهم عبر الحدود بسلاسة. تعمل المنصة كجسر بين الشركات العالمية والمواهب عن بُعد – خاصة في المناطق غير المخدومة – وتوفر تجربة توظيف سلسة مدعومة بتقنية العقود الذكية ومدفوعات مشفرة سريعة وآمنة.
“نركز على ثلاثة أعمدة رئيسية للقوى العاملة الحديثة – تطوير المهارات، إدارة المواهب، والحلول التجارية،” يقول ويساني هلانواني، الرئيس التنفيذي لـ Funti3r.
“منصتنا تساعد الشركات على تقليل التكاليف، زيادة الإنتاجية، والتوسع بشكل أسرع من خلال الاستعانة بمصادر خارجية للمهام الحرجة إلى مجموعة مواهب عالمية موثوقة.”
صعود الشركة يتماشى مع التحول العالمي نحو فرق العمل التي تعتمد على العمل عن بُعد ونماذج العمل المرنة.
لكن ما يميز Funti3r هو نهجها القائم على التقنية أولاً: مدفوعات مدعومة بتقنية البلوك تشين تزيل العقبات التقليدية للمعاملات عبر الحدود، والتطابق بين المواهب المدعوم بالذكاء الاصطناعي الذي يقلل بشكل كبير من دورة التوظيف.
“رأينا فجوة في السوق،” يوضح هلانواني.
“من جهة، تبحث الشركات عن طرق موثوقة لإدارة الفرق العالمية. ومن جهة أخرى، المهنيون المهرة – خاصة في مناطق مثل أفريقيا – يتطلعون لفرص عمل عالية الجودة. ومع ذلك، فإن المنصات الحالية لا تحل مشكلة التعاون الدولي السهل والمدفوعات السريعة والآمنة.
وهنا نأتي نحن.”
حتى الآن، تم تمويل Funti3r ذاتياً بشكل كامل، ونمت بشكل مستمر من خلال الحفاظ على الكفاءة، والاستفادة من الموارد الاستراتيجية، والتركيز على الاستدامة على المدى الطويل. خلال عامين فقط، قامت بتوظيف أكثر من 15 شركة – بما في ذلك الشركات الناشئة المدعومة من رأس المال المخاطر والشركات الناشئة التي تتوسع – مما يؤكد الطلب القوي في السوق على منصة كهذه.
بعض من هذه الشركات تشمل:
FonBnk
Yoba
Momint
Xperience
تم الاعتراف بـ Funti3r مؤخرًا في قمة AfricArena Johannesburg 2025، وشاركت في برنامج UCT GSB Solution Space e-Track، مما يدل على تأثيرها المتزايد في منظومة التكنولوجيا والتمويلات الرقمية في أفريقيا.
مصدر دخلها الرئيسي يأتي من العقود مع الشركات والمؤسسات، مع إيرادات شهرية متكررة (MRR) تتجاوز 5,000 دولار – وهو إنجاز ملحوظ لشركة ناشئة تم تمويلها ذاتياً منذ اليوم الأول.
“إنه إنجاز مهم،” يضيف هلانواني.
“وهذا مجرد البداية. نحن نبني البنية التحتية لمستقبل عمل خالي من الحدود حقًا – حيث تلتقي المواهب والفرص بدون العقبات القديمة.”
حاليًا، تعمل الشركة بشكل رئيسي في جنوب أفريقيا حيث أسست قاعدة قوية. ومع ذلك، مع تزايد الاهتمام، توسع Funti3r الآن بنشاط إلى المملكة المتحدة، أيرلندا، والأسواق الأفريقية الرئيسية.
تسعى الشركة إلى دخول أسواق أفريقية مثل كينيا ونيجيريا من خلال الاستفادة من الشركاء المحليين والطلب العالمي.
مع استمرار تلاشي الحدود بين الجغرافيا والتوظيف، تظهر منصات مثل Funti3r كيف يمكن لمبادئ العملات المشفرة وWeb3 أن تمكّن قوة عمل عالمية أكثر ترابطًا وعدلاً وكفاءة.
شاهد النسخة الأصلية
قد تحتوي هذه الصفحة على محتوى من جهات خارجية، يتم تقديمه لأغراض إعلامية فقط (وليس كإقرارات/ضمانات)، ولا ينبغي اعتباره موافقة على آرائه من قبل Gate، ولا بمثابة نصيحة مالية أو مهنية. انظر إلى إخلاء المسؤولية للحصول على التفاصيل.
مُوَضِح | كيف تكسب شركة فنتير الناشئة في جنوب أفريقيا 5000 دولار شهريًا بشكل متكرر باستخدام البلوكشين لتمكين مستقبل العمل العالمي
في عالم العمل المتزايد اللامركزية، تثير شركة ستارت أب الجنوب أفريقية، Funti3r، ضجة من خلال إعادة تصور كيفية تواصل الشركات مع المواهب العالمية – باستخدام تقنية البلوك تشين والذكاء الاصطناعي في جوهرها.
تم إطلاقها في كيب تاون في عام 2022، تم بناء Funti3r لحل تحدي أساسي في القوى العاملة الحديثة: كيفية العثور على محترفين مهرة وتوظيفهم ودفع رواتبهم عبر الحدود بسلاسة. تعمل المنصة كجسر بين الشركات العالمية والمواهب عن بُعد – خاصة في المناطق غير المخدومة – وتوفر تجربة توظيف سلسة مدعومة بتقنية العقود الذكية ومدفوعات مشفرة سريعة وآمنة.
“نركز على ثلاثة أعمدة رئيسية للقوى العاملة الحديثة – تطوير المهارات، إدارة المواهب، والحلول التجارية،” يقول ويساني هلانواني، الرئيس التنفيذي لـ Funti3r.
“منصتنا تساعد الشركات على تقليل التكاليف، زيادة الإنتاجية، والتوسع بشكل أسرع من خلال الاستعانة بمصادر خارجية للمهام الحرجة إلى مجموعة مواهب عالمية موثوقة.”
صعود الشركة يتماشى مع التحول العالمي نحو فرق العمل التي تعتمد على العمل عن بُعد ونماذج العمل المرنة.
لكن ما يميز Funti3r هو نهجها القائم على التقنية أولاً: مدفوعات مدعومة بتقنية البلوك تشين تزيل العقبات التقليدية للمعاملات عبر الحدود، والتطابق بين المواهب المدعوم بالذكاء الاصطناعي الذي يقلل بشكل كبير من دورة التوظيف.
“رأينا فجوة في السوق،” يوضح هلانواني.
“من جهة، تبحث الشركات عن طرق موثوقة لإدارة الفرق العالمية. ومن جهة أخرى، المهنيون المهرة – خاصة في مناطق مثل أفريقيا – يتطلعون لفرص عمل عالية الجودة. ومع ذلك، فإن المنصات الحالية لا تحل مشكلة التعاون الدولي السهل والمدفوعات السريعة والآمنة.
وهنا نأتي نحن.”
حتى الآن، تم تمويل Funti3r ذاتياً بشكل كامل، ونمت بشكل مستمر من خلال الحفاظ على الكفاءة، والاستفادة من الموارد الاستراتيجية، والتركيز على الاستدامة على المدى الطويل. خلال عامين فقط، قامت بتوظيف أكثر من 15 شركة – بما في ذلك الشركات الناشئة المدعومة من رأس المال المخاطر والشركات الناشئة التي تتوسع – مما يؤكد الطلب القوي في السوق على منصة كهذه.
بعض من هذه الشركات تشمل:
تم الاعتراف بـ Funti3r مؤخرًا في قمة AfricArena Johannesburg 2025، وشاركت في برنامج UCT GSB Solution Space e-Track، مما يدل على تأثيرها المتزايد في منظومة التكنولوجيا والتمويلات الرقمية في أفريقيا.
مصدر دخلها الرئيسي يأتي من العقود مع الشركات والمؤسسات، مع إيرادات شهرية متكررة (MRR) تتجاوز 5,000 دولار – وهو إنجاز ملحوظ لشركة ناشئة تم تمويلها ذاتياً منذ اليوم الأول.
“إنه إنجاز مهم،” يضيف هلانواني.
“وهذا مجرد البداية. نحن نبني البنية التحتية لمستقبل عمل خالي من الحدود حقًا – حيث تلتقي المواهب والفرص بدون العقبات القديمة.”
حاليًا، تعمل الشركة بشكل رئيسي في جنوب أفريقيا حيث أسست قاعدة قوية. ومع ذلك، مع تزايد الاهتمام، توسع Funti3r الآن بنشاط إلى المملكة المتحدة، أيرلندا، والأسواق الأفريقية الرئيسية.
تسعى الشركة إلى دخول أسواق أفريقية مثل كينيا ونيجيريا من خلال الاستفادة من الشركاء المحليين والطلب العالمي.
مع استمرار تلاشي الحدود بين الجغرافيا والتوظيف، تظهر منصات مثل Funti3r كيف يمكن لمبادئ العملات المشفرة وWeb3 أن تمكّن قوة عمل عالمية أكثر ترابطًا وعدلاً وكفاءة.