شركة أداء مجموعة الطعام (PFGC)، الرائدة في توزيع وتسويق المنتجات الغذائية، أعلنت عن تغييرات مهمة في هيكل القيادة التنفيذية، سارية المفعول من 1 يناير 2026. ستقوم شركة توزيع الطعام بترقية سكوت مكفيرسون، الذي يشغل حالياً منصب المدير التنفيذي للعمليات، ليصبح الرئيس التنفيذي. وفي الوقت نفسه، سيتولى جورج هولم، الرئيس التنفيذي الحالي، منصب رئيس مجلس الإدارة التنفيذي.
وفقًا لمانويل أ. فرنانديز، الذي يشغل منصب المدير المستقل الرئيسي للمجلس، فقد أجرت المنظمة عملية تخطيط خلافة شاملة على مدى عدة سنوات للتحضير لهذا الانتقال التنفيذي. وقال فرنانديز: “لقد كان مجلس إدارتنا متعمدًا واستراتيجيًا في تطوير استراتيجية خلافة القيادة هذه”، مضيفًا أن الخطوة تتماشى مع الرؤية طويلة الأمد لشركة أداء مجموعة الطعام التي تم تقديمها خلال يوم المستثمرين لعام 2025 الذي أقيم في وقت سابق من هذا العام.
يعكس إعادة الهيكلة نهجًا منهجيًا لضمان استمرارية القيادة في شركة توزيع الطعام. من خلال ترقية مكفيرسون، الذي يجلب خبرة تشغيلية من فترة عمله كمدير تنفيذي للعمليات، تستفيد شركة أداء مجموعة الطعام من تطوير المواهب الداخلية. وفي الوقت نفسه، فإن انتقال هولم إلى رئيس مجلس الإدارة التنفيذي يسمح للشركة بالحفاظ على توجيهاته الاستراتيجية وخبرته في منصب رئيس مجلس الإدارة.
هذا التغيير في القيادة في PFGC يظهر ثقة المجلس في قوة فريق الإدارة الخاص به ويؤكد على خطة منسقة جيدًا لضمان عمليات سلسة خلال فترة الانتقال.
شاهد النسخة الأصلية
قد تحتوي هذه الصفحة على محتوى من جهات خارجية، يتم تقديمه لأغراض إعلامية فقط (وليس كإقرارات/ضمانات)، ولا ينبغي اعتباره موافقة على آرائه من قبل Gate، ولا بمثابة نصيحة مالية أو مهنية. انظر إلى إخلاء المسؤولية للحصول على التفاصيل.
سكوت مكفيرسون على وشك تولي منصب الرئيس التنفيذي؛ جورج هولم يترقى ليصبح رئيسًا تنفيذيًا لمجموعة بيرفورمانس فود
شركة أداء مجموعة الطعام (PFGC)، الرائدة في توزيع وتسويق المنتجات الغذائية، أعلنت عن تغييرات مهمة في هيكل القيادة التنفيذية، سارية المفعول من 1 يناير 2026. ستقوم شركة توزيع الطعام بترقية سكوت مكفيرسون، الذي يشغل حالياً منصب المدير التنفيذي للعمليات، ليصبح الرئيس التنفيذي. وفي الوقت نفسه، سيتولى جورج هولم، الرئيس التنفيذي الحالي، منصب رئيس مجلس الإدارة التنفيذي.
وفقًا لمانويل أ. فرنانديز، الذي يشغل منصب المدير المستقل الرئيسي للمجلس، فقد أجرت المنظمة عملية تخطيط خلافة شاملة على مدى عدة سنوات للتحضير لهذا الانتقال التنفيذي. وقال فرنانديز: “لقد كان مجلس إدارتنا متعمدًا واستراتيجيًا في تطوير استراتيجية خلافة القيادة هذه”، مضيفًا أن الخطوة تتماشى مع الرؤية طويلة الأمد لشركة أداء مجموعة الطعام التي تم تقديمها خلال يوم المستثمرين لعام 2025 الذي أقيم في وقت سابق من هذا العام.
يعكس إعادة الهيكلة نهجًا منهجيًا لضمان استمرارية القيادة في شركة توزيع الطعام. من خلال ترقية مكفيرسون، الذي يجلب خبرة تشغيلية من فترة عمله كمدير تنفيذي للعمليات، تستفيد شركة أداء مجموعة الطعام من تطوير المواهب الداخلية. وفي الوقت نفسه، فإن انتقال هولم إلى رئيس مجلس الإدارة التنفيذي يسمح للشركة بالحفاظ على توجيهاته الاستراتيجية وخبرته في منصب رئيس مجلس الإدارة.
هذا التغيير في القيادة في PFGC يظهر ثقة المجلس في قوة فريق الإدارة الخاص به ويؤكد على خطة منسقة جيدًا لضمان عمليات سلسة خلال فترة الانتقال.